Tuyển dụng và tầm quan trọng của tuyển dụng nhân lực

Mục lục Tuyển dụng và tầm quan trọng của tuyển dụng nhân lực 1.Khái niệm và vai trò của tuyển dụng nhân lực -“Tuyển dụng là quá trình thu hút những người xin việc có trình độ từ lực lượng lao động xã hội và lực lượng bên trong tổ chức và đánh giá các […]

Mục tiêu và định hướng phát triển Công ty chứng khoán

Phương pháp phân tích tài chính

Mục tiêu và định hướng phát triển Công ty chứng khoán Theo đề án phát triển thị trường chứng khoán Việt Nam giai đoạn 2011-2020 đang được UBCKNN, Bộ Tài chính trình Chính phủ, phát triển các tổ chức kinh doanh chứng khoán với Công ty chứng khoán là chủ thể trung tâm tiếp tục […]

Cơ sở lý thuyết về hành vi công dân tổ chức

quản trị nguồn nhân lực

Mục lục Cơ sở lý thuyết về hành vi công dân tổ chức 1. Hành vi công dân tổ chức – OCB là gì? Năm 1983, thuật ngữ hành vi công dân tổ chức – OCB lần đầu tiên xuất hiện trong nghiên cứu của Smith, Organ và Near “Organizational citizenship behaviour: Its nature and […]

Định hướng phát triển thị trường chứng khoán Việt Nam

Phương pháp phân tích tình hình tài chính tại doanh nghiệp

Định hướng phát triển thị trường chứng khoán Việt Nam Trong thập kỷ tới, thị trường chứng khoán Việt Nam có nhiều tiềm năng và điều kiện thuận lợi để phát triển mạnh, tuy nhiên, cơ hội phát triển luôn đồng hành cùng với những thách thức. Mục tiêu định hướng phát triển của thị […]

Đánh giá thực trạng quản lý rủi ro của các công ty cổ phần chứng khoán ở Việt Nam

Các nhân tố tác động đến phát triển hoạt động bancassurance của công ty bảo hiểm

Mục lục Đánh giá thực trạng quản lý rủi ro của các công ty cổ phần chứng khoán ở Việt Nam 1. Những mặt đạt được trong quản lý rủi ro của các công ty cổ phần chứng khoán ở Việt Nam Với những phân tích nêu trên có thể khẳng định các CTCK Việt […]

Nghiên cứu thực nghiệm về yếu tố ảnh hưởng thu hút FDI tại một quốc gia

quản lý dòng tiền

Nghiên cứu thực nghiệm về yếu tố ảnh hưởng thu hút FDI tại một quốc gia Về vấn đề này luận án tập trung nghiên cứu điển hình tại 2 quốc gia Trung Quốc và Ấn Độ. Đây là hai quốc gia có tốc độ tăng trưởng kinh tế cao nhất khu vực Châu Á […]

Đánh giá tác động của các FTAs đến nền kinh tế – xã hội Việt Nam

Chính sách tỷ giá

Mục lục Đánh giá tác động của các FTAs đến nền kinh tế – xã hội Việt Nam PHẦN MỞ ĐẦU Hội nhập kinh tế quốc tế thông qua việc ký kết các Hiệp định thương mại tự do FTA đang trở thành xu thế phổ biến. Thống kê cho thấy FTA chiếm tới 85% […]

Khái niệm về cạnh tranh

quản trị nhân lực

Khái niệm về cạnh tranh Cạnh tranh là hoạt động tranh đua giữa những người sản xuất hàng hóa, giữa các thương nhân, các nhà kinh doanh trong nền kinh tế thị trường, chi phối quan hệ cung cầu, nhằm giành các điều kiện sản xuất, tiêu thụ thị trường có lợi nhất [1]. Theo […]

Mô hình chất lượng dịch vụ

Khái niệm hội tụ kế toán quốc tế

Mục lục Mô hình chất lượng dịch vụ Các nhân tố dùng để đo lường chất lượng dịch vụ là rất đa dạng tuỳ vào lĩnh vực nghiên cứu cụ thể, đối với lĩnh vực Ngân hàng bán lẻ, một số mô hình nghiên cứu có thể tham khảo sau: 1. Mô hình Servqual (Parasuraman […]

Bạn cần hỗ trợ?