Tình hình phát hành trái phiếu đô thị ở các nước và ở Việt Nam 1. Trái phiếu đô thị một số quốc gia trên thế giới Trái phiếu đô thị là phương thức huy động vốn khá phổ biến nhiều nước trên thế giới. Ở Mỹ, nơi mà trái phiếu đô thị phát triển […]
Kinh Tế, Quản lý công, Thông Tin Chuyên Ngành
Lợi ích của huy động vốn bằng phát hành trái phiếu đô thị
09
Dec
Dec
Lợi ích của huy động vốn bằng phát hành trái phiếu đô thị Với những đặc điểm trên có thể nhận diện những lợi ích của việc huy động vốn bằng phát hành trái phiếu đô thị như sau: – Quy mô huy động vốn lớn nhờ khả năng huy động rộng rãi trong cộng […]
08
Dec
Dec
Khái niệm trái phiếu Trái phiếu là một công cụ nợ do các cơ quan công quyền, các công ty đang hoạt động phát hành nhằm huy động vốn trên thị trường, trong đó các trái chủ được cam kết sẽ thanh toán cả gốc và lãi trong một thời hạn nhất định. Về bản […]
06
Dec
Dec
Tiêu chí về nông nghiệp ứng dụng công nghệ cao Hiện nay, các cơ quan chức năng trong lĩnh vực nông, lâm thuỷ sản vẫn chưa đưa ra các tiêu chí về nông nghiệp ứng dụng công nghệ cao hoặc tiêu chí để xác định công nghệ cao ứng dụng trong nông nghiệp. Do đó, […]
04
Dec
Dec
Khái niệm về sinh kế Ý tưởng về sinh kế đã có từ tác phẩm của Robert Chambers vào giữa những năm 80 (sau đó được phát triển bởi Chamber, Conway và những người khác vào đầu những năm 1990). Từ đó một số cơ quan phát triển đã tiếp nhận khái niệm sinh kế […]
04
Dec
Dec
Kinh nghiệm quản trị nguồn nhân lực Mỹ Mỹ là một đất nước trẻ, giàu tài nguyên, thu hút người từ nhiều nơi trên thế giới tới kiếm sống với động lực thúc đẩy chủ yếu là các yếu tố tài chính, kinh tế. Đối với Mỹ « Việc làm ra tiền là một trong […]
Kinh Tế, Quản lý công, Quản trị, Thông Tin Chuyên Ngành
Nhân tố ảnh hưởng đến quản trị nguồn nhân lực ở trường cao đẳng
03
Dec
Dec
Mục lục Nhân tố ảnh hưởng đến quản trị nguồn nhân lực ở trường cao đẳng Quá trình quản trị nguồn nhân lực của các trường cao đẳng thuộc Bộ Công thương nói chung và của Trường CĐCN – TN nói riêng chịu ảnh hưởng của một hệ thống các yếu tố bên trong, bên […]
02
Dec
Dec
Cơ sở thực tiễn về quản trị nguồn nhân lực Có nhiều cách phát biểu về Quản trị Nguồn nhân lực do ảnh hưởng cách tiếp cận và nhận thức khác nhau. Một trong những khái niệm thường dùng đó là: “Quản trị nguồn nhân lực là tất cả các hoạt động, chính sách và […]
01
Dec
Dec
Khái niệm quản trị nguồn nhân lực Quản trị là những hoạt động phát sinh từ tập hợp của nhiều người, một cách có ý thức, để nhằm hoàn thành những mục tiêu chung. Những tập thể đó được gọi là các tổ chức và tổ chức là môi trường của hoạt động quản trị. […]
